الرباط – أعرب العاملون في مجال الرعاية الصحية في المغرب عن عدم رضاهم عن ظروف عملهم وتعويضاتهم الميدانية ، بحسب تقرير صدر مؤخرا عن البرلمان المغربي.
التقرير بعنوان “القيم المؤسسية وتنفيذها: التغيرات والتوقعات المغربية” ، يوضح بالتفصيل كيف يشعر العمال في العديد من القطاعات بالقيم المؤسسية في مجالهم وكيف يمكن تحسين الظروف.
وقال التقرير “اتفق المتخصصون والمستفيدون في مجال الرعاية الصحية في معظم المناطق التي أُجري فيها البحث على أن القيم المؤسسية في هذا المجال تتجه في اتجاه سلبي بشكل عام”.
يفترض التقرير أن التصور السلبي بين العاملين في مجال الرعاية الصحية يتناقض مع الثقة المتزايدة في نظام الصحة العامة بين المغاربة.
لا يزال القطاع يعاني من عدة مشاكل منهجية ، كما يسلط التقرير الضوء ، بما في ذلك نقص جودة الموارد البشرية والمعدات ، مما يؤثر في نهاية المطاف على قدرة الموظفين على الأداء بفعالية.
ويشير التقرير إلى أنه “في بعض الأحيان ، قد يستقبل طبيب واحد 80 مريضًا في اليوم الواحد ، مما يؤدي إلى تدهور الخدمات بسبب عدم القدرة على منح كل مريض الوقت الذي يستحقه”.
هذه الشكاوى ليست جديدة ، حيث يطالب القطاع منذ فترة طويلة بمزيد من التمويل والحلول النظامية لزيادة عدد الموظفين وإضافة تخصصات ومرافق جديدة تفتقر إليها المؤسسات العامة حاليًا.
تتفاقم المشكلة بسبب ما أشار إليه العاملون في الرعاية الصحية بأنه ليس نهجًا كافيًا للتعامل مع العديد من القضايا ، حيث قال الكثيرون إن معظم التحسينات التي شوهدت مؤخرًا في القطاع كانت نتيجة مبادرات فردية ، وليس تغييرات منهجية.
في الوقت نفسه ، يبدو أن ثقة السكان في الرعاية الصحية العامة آخذة في التحسن ، حيث بدأ المواطنون يرون أن الهدف من وراء القطاع الخاص هو الدافع الأساسي للربح ، مما يدفعهم إلى المطالبة بعلاجات وإجراءات غير ضرورية.
إذا زاد الطلب على الرعاية الصحية العامة ، فقد يجد النظام نفسه غير قادر على التعامل مع استمرار معاناته من عيوب في البنية التحتية والموارد البشرية.
حدد المغرب ميزانية الرعاية الصحية والضمان الاجتماعي لعام 2023 بمبلغ 28 مليار درهم (2.7 مليار دولار) ، على أمل تنفيذ إصلاحات في كلا القطاعين خلال السنوات القليلة المقبلة.
تتضمن الميزانية مخصصات لبناء مرافق جديدة في المدن المحرومة وزيادة رواتب العمال لجعل الوظائف في القطاع أكثر جاذبية.
كما أن نقص الموارد البشرية في هذا القطاع مدفوع إلى حد كبير بمشكلة هجرة الأدمغة في البلاد ، والتي تجعل مئات المغاربة ، وخاصة في قطاع الرعاية الصحية ، يغادرون البلاد كل عام.
في ديسمبر ، وصف وزير التعليم العالي والبحث العلمي والابتكار المغربي عبد اللطيف ميراوي فقدان العمال بأنه “لا يقاس” بالنسبة للمغرب.
